强化绩效管理学习，促进管理技能提升

绩效管理是现代化企业经营管理不可或缺的一部分，通过有效的绩效管理可以提高员工工作效率进而提升企业的组织效率、增强企业的竞争力，以推动企业战略的达成。6月3日公司组织开展了中高层管理人员的《绩效管理知识培训》，目的是促进管理人员绩效意识和管理技能的提升。

会上，咨询公司老师从“卓越企业对绩效的实践”、“杰出头脑对绩效的钻研”以及“绩效管理对海恩集团的意义”等方面阐述了推行绩效管理的重要性和意义，同时也就绩效管理的一些方法进行了培训。

公司人力资源总监曹均就海恩集团如何开展绩效管理进行了相关培训，让大家学习专业知识的同时知晓公司下一步的工作要求。

会后，大家就绩效管理方面的理论与实践中的疑问展开了热烈讨论，就实际工作中或许会存在的“预问题”，两位老师现场答疑解惑，以便此项工作更高效有序的开展。